France Apprenante

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Structure

Nature de la structure Think Tank
La structure en quelques lignes Mettre à disposition de tous l'innovation dans l'éducation et la formation
La structure en détails France Apprenante est un think-tank initié par Pôle-Emploi qui fédère des acteurs des domaines de l’accompagnement, de l’éducation, de l’apprentissage, de l’innovation, du digital et de la formation souhaitant mieux accompagner la mutation des territoires et des entreprises en rendant accessibles à tous ces nouvelles manières d’apprendre.
Chiffres-clés

1500 personnes accompagnées

4 appels à projets PIC et PIA4 gagnés

Année de création 2018
Adresse du siège 15 Rue de Milan, 75009 Paris
Il s'agit d'une antenne Non
Structure mère France Apprenante
Liste des antennes
Contact référent Marie-Pierre Dequier
Adresse e-mail du contact Contacter par mail

Bénéficiaires

Public bénéficiaire
  • Lycéens (général et technologique)
  • Lycéens professionnels
  • Étudiants
  • Reconversions
Territoires d'activité
  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Bretagne
  • Centre-Val de Loire
  • Corse
  • Grand Est
  • Hauts-de-France
  • Ile-de-France
  • Normandie
  • Nouvelle-Aquitaine
  • Occitanie
  • Pays de la Loire
  • Provence-Alpes-Côte d’Azur
  • Guadeloupe
  • Guyane
  • Martinique
  • Mayotte
  • Réunion
  • Polynésie française
  • Saint-Pierre-et-Miquelon
  • Wallis-et-Futuna

Activités

Thématique(s) abordée(s)
  • Connaissance de soi
Programmes mis en place
  • Solution numérique
  • Formation de professionnels
Les programmes s’adaptent-ils aux publics en situation de handicap ? Non

Compétences à s’orienter (référentiels Avenirs de l'ONISEP)

Compétences à s'orienter dévelopées
  • 1.4 Explorer et se repérer dans les métiers, les domaines professionnels et le monde du travail
  • 1.5 Interroger et déconstruire les représentations
  • 2.1 Apprendre à se connaître
  • 2.2 Mettre en lien les éléments de connaissance sur soi-même et ses ambitions
  • 2.3 S’autoriser à rêver
  • 2.4 Savoir se présenter et maîtriser son image
  • 2.5 Traduire ses expériences personnelles, scolaires et professionnelles en compétences
  • 3.1 Accepter les imprévus et saisir les opportunités
  • 3.2 Construire, développer et mobiliser ses réseaux
  • 3.3 Gérer et anticiper les transitions
  • 3.4 Identifier et prendre en compte ses atouts et ses obstacles pour atteindre ses objectifs
  • 3.5 Se projeter et comprendre les implications de ses choix