GENERATION 15-25
Structure
Nature de la structure
Association
La structure en quelques lignes
Faire connaßtre et professionnaliser le métier de coach de jeune
La structure en détails
/
Chiffres-clés
10 ans dâexistence
+ de 160 coachs membres de lâasso
9 antennes en France et Ă lâinternational
Année de création
2015
Adresse du siĂšge
Levallois Perret, 92600
Il s'agit d'une antenne
Non
Structure mĂšre
GENERATION 15-25
Liste des antennes
Site internet
https://generation1525.fr/#ACCUEIL
Contact référent
Cécile Thiry
Adresse e-mail du contact
Contacter par mail
Bénéficiaires
Public bénéficiaire
- Collégiens
Territoires d'activité
- Auvergne-RhĂŽne-Alpes
- Bourgogne-Franche-Comté
- Bretagne
- Centre-Val de Loire
- Grand Est
- Hauts-de-France
- Ile-de-France
- Normandie
- Nouvelle-Aquitaine
- Occitanie
- Pays de la Loire
- Provence-Alpes-CĂŽte dâAzur
- Autre
Autre territoire d'activité
12 coachs à l'international exerçant auprÚs de structures et lycées français
Activités
Thématique(s) abordée(s)
- Découverte des métiers
- Découverte des formations
- Connaissance de soi
Programmes mis en place
- Ateliers en classe
- Accompagnement individuel
- Formation de professionnels
Les programmes sâadaptent-ils aux publics en situation de handicap ?
Non
CompĂ©tences Ă sâorienter (rĂ©fĂ©rentiels Avenirs de l'ONISEP)
Compétences à s'orienter dévelopées
- 1.1 Chercher et traiter lâinformation
- 1.2 ConnaĂźtre, discerner et consulter les personnes, les lieux et les ressources qui peuvent aider dans son orientation
- 1.3 Explorer et se repérer dans les diplÎmes et les formations
- 1.4 Explorer et se repérer dans les métiers, les domaines professionnels et le monde du travail
- 1.5 Interroger et déconstruire les représentations
- 2.1 Apprendre Ă se connaĂźtre
- 2.2 Mettre en lien les Ă©lĂ©ments de connaissance sur soi-mĂȘme et ses ambitions
- 2.3 Sâautoriser Ă rĂȘver
- 2.4 Savoir se présenter et maßtriser son image
- 2.5 Traduire ses expériences personnelles, scolaires et professionnelles en compétences
- 3.2 Construire, développer et mobiliser ses réseaux
- 3.3 Gérer et anticiper les transitions
- 3.4 Identifier et prendre en compte ses atouts et ses obstacles pour atteindre ses objectifs
- 3.5 Se projeter et comprendre les implications de ses choix