My Job Glasses

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Structure

Nature de la structure Entreprise
La structure en quelques lignes My Job Glasses est la première plateforme de rencontres professionnelles en Europe. Sa mission : aider chacune et chacun à mieux s’orienter et construire son avenir grâce aux témoignages de professionnels. Elle met en relation des jeunes avec plus de 82 000 ambassadeurs métier, ainsi qu’avec des étudiants qui partagent leur expérience de formation dans le but de faire découvrir les métiers, les formations et d'ouvrir l’accès au réseau professionnel à tous.
La structure en détails

My Job Glasses est la première plateforme de rencontres professionnelles en Europe.

Lancée fin 2015, elle permet à chacune et chacun de mieux s’orienter et construire son projet d’avenir grâce aux témoignages de professionnels.

La plateforme met en relation des jeunes avec plus de 82 000 ambassadeurs métier, mais aussi avec des étudiants qui partagent leur expérience de formation et leur quotidien.

Avec plus d’un million de rencontres professionnelles totalisées, My Job Glasses agit pour :

- rendre le réseau professionnel accessible à toutes et tous, quel que soit son parcours, son milieu ou son réseau ;

- faire découvrir concrètement les métiers, les secteurs et les formations ;

- aider chacun à mieux se projeter et à faire des choix d’orientation ou de carrière plus éclairés ;

- renforcer le lien école - entreprise.
Chiffres-clés

Plus d'un million binômes créés depuis 2015

400+ établissements partenaires

80% de taux de réponse

Plus de 82 000 professionnels disponibles
Année de création 2015
Adresse du siège 22 rue Oberkampf 75011 Paris
Il s'agit d'une antenne Non
Structure mère My Job Glasses
Liste des antennes
Site internet https://www.myjobglasses.com/
Contact référent Amandine Pagnon
Adresse e-mail du contact Contacter par mail

Bénéficiaires

Public bénéficiaire
  • Collégiens
  • Lycéens (général et technologique)
  • Lycéens professionnels
  • Étudiants
  • NEETS
  • Reconversions
  • Enseignants
  • PsyEN
  • Chefs d’établissement
  • Parents
  • Autre
Nombre de bénéficiaires


Territoires d'activité
  • National
  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Bretagne
  • Centre-Val de Loire
  • Corse
  • Grand Est
  • Hauts-de-France
  • Ile-de-France
  • Normandie
  • Nouvelle-Aquitaine
  • Occitanie
  • Pays de la Loire
  • Provence-Alpes-Côte d’Azur
  • Guadeloupe
  • Guyane
  • Martinique
  • Mayotte
  • Réunion
  • Polynésie française
  • Saint-Pierre-et-Miquelon
  • Wallis-et-Futuna

Activités

Thématique(s) abordée(s)
  • Découverte des métiers
  • Découverte des formations
Programmes mis en place
  • Ateliers en classe
  • Solution numérique
  • Rencontres avec des professionnels
Description des programmes

  
Les programmes s’adaptent-ils aux publics en situation de handicap ? Oui

Compétences à s’orienter (référentiels Avenirs de l'ONISEP)

Compétences à s'orienter développées
  • 1.1 Chercher et traiter l’information
  • 1.2 Connaître, discerner et consulter les personnes, les lieux et les ressources qui peuvent aider dans son orientation
  • 1.3 Explorer et se repérer dans les diplômes et les formations
  • 1.4 Explorer et se repérer dans les métiers, les domaines professionnels et le monde du travail
  • 1.5 Interroger et déconstruire les représentations
  • 2.1 Apprendre à se connaître
  • 2.3 S’autoriser à rêver
  • 2.4 Savoir se présenter et maîtriser son image
  • 3.2 Construire, développer et mobiliser ses réseaux
  • 3.3 Gérer et anticiper les transitions
  • 3.4 Identifier et prendre en compte ses atouts et ses obstacles pour atteindre ses objectifs
  • 3.5 Se projeter et comprendre les implications de ses choix